Kategorier
Säkerhet

Företagslarm för moderna företag i Stockholm

Det är väl ingen som egentligen vill vara omodern? Och speciellt inte när det kommer till larm och säkerhet. Få trygga företagslarm installerade i Stockholm.

Ibland känns det som en onödig utgift. Behöver ni egentligen ett larm? Ni har ju inte direkt uppgifter om hur man skjuter upp en raket till månen på ert kontor. Men även små saker kan vara förödande om de skulle försvinna eller förstöras eller bli stulna. Det är viktigt att ni håller era lokaler under uppsikt dygnet runt. Därför är det en god idé att installera larm för företag i Stockholm för att skapa en större trygghet.

När man känner att man arbetar i en miljö som är övervakad och trygg så har man lättare att slappna av. Det gör att man kan sköta sitt jobb på ett bättre sätt. Men det är inte bara kameraövervakning och inbrottslarm som kan göra skillnad i ert säkerhetssystem. Hur ser det till exempel ut med era passersystem och lås? Moderna lösningar gör att ni får ett kontrollerat område.

Olika låssystem och företagslarm

När det kommer till låssystem och företagslarm så finns det ett oändligt antal att välja bland. Det är extra viktigt att ha uppdaterade system på kontoret. Tänk vad som skulle hända om någon faktiskt fick tag på era företagshemligheter eller konfidentiella uppgifter om kunder? Därför är det viktigt att kontrollera tillgången till olika delar av kontoret. Med passersystemet kan ni välja bland nyckelbrickor, kodkort och koder för att kontrollera alla rörelser.

När det kommer till larm så finns det många olika typer av inbrottslarm, så det är viktigt att ni får en specialanpassad lösning. Det gör att ni kan känna er säkra på att ingen kan störa den frid som ni har jobbat så hårt med att skapa. Inbrottslarm kan inte bara upptäcka tjuvar som redan är på väg in, det kommer också att avskräcka många potentiella inbrottstjuvar från att ens försöka.

Kategorier
Rekrytering

Executive search i Stockholm gav résultat

När man vill hitta professionella nyckelpersoner till företaget i Stockholm är executive search ett bra val. Det ökar chansen att anställa rätt person.

Den gamla avdelningschefen på försäljning hade slutat plötsligt och det rådde en spänd stämning på jobbet, Hur skulle det bli nu? Det var den stora frågan. Var det någon i teamet som skulle få chansen eller skulle det komma någon ny? Ingen ville ha en gammal arbetskamrat som chef men tanken på en ny person de inte kände var lite läskig

Personalchefen var sjuk så nu hade det verkligen kört ihop sig. Det blev Anna på Ekonomi som fick ta tag i saken. Det var ganska stressande för henne som aldrig rekryterat någon tidigare. Men det var kris och det fanns ingen tid att förlora. Hon kom dock på att hon kunde ringa till en vän som hade mer erfarenhet. Av honom fick hon reda på ett sätt att hitta de bästa anställda.

Executive search visste råd

Anna tog kontakt med ett företag som gjorde executive search i Stockholm. Det innebar att de matchade de önskemål som hon skickade med sökande som hade de rätta kriterierna. Detta sparade tid för företaget, samtidigt som det professionella företaget kunde hitta den spetskompetens hon sökte, riktigt snabbt.

Som hon väntat sig fick hon några namn på personer som kunde komma på intervju. Tacksam för hjälpen kontaktade hon dessa och bokade in tider. När de kom var det Anna som genomförde intervjun och nu insåg hon att hon tyckte det var riktigt roligt. Efter första omgången sållade hon bort några och bad de övriga att komma tillbaka. Därifrån valde hon Andres, som var en mycket kompetent person som dessutom hade bra social kompetens och var mycket lätt att tycka om. Han skulle passa perfekt i deras team.